Beleidsadviseur GHOR – netwerkmanagement niet-acute zorg | 36 uur

Wil je een bijdrage leveren aan de continuïteit van gezondheidszorg tijdens rampen en crisis? Ben jij gedreven om relaties aan te gaan en te onderhouden? Vind je het leuk om te adviseren en acteren op diverse onderwerpen? Dan is deze veelzijdige functie wat voor jou! Wij zijn op zoek naar een beleidsadviseur GHOR, die zich met name gaat richten op het opbouwen van relaties in de niet-acute zorg.

Wat ga je doen?

Bij een crisis moet de gezondheidszorg blijven draaien. Als beleidsadviseur GHOR lever je een bijdrage aan goed georganiseerde zorg tijdens rampen en crisissituaties. Je brengt risico’s in kaart, adviseert zorgorganisaties in hun voorbereiding daarop en werkt nauw samen met onder andere gemeenten, hulpdiensten en  veel verschillende zorgpartners.

De nadruk in jouw rol ligt op het onderhouden en verstevigen van het netwerk in de niet-acute zorg. Het netwerk van niet-acute zorg bestaat uit onder andere verzorgings- en verpleeghuizen en gehandicaptenzorg. Daarnaast zijn er ook andere onderwerpen die aan bod kunnen komen in je rol als beleidsadviseur GHOR. Je bent namelijk breed inzetbaar binnen het team en je krijgt diverse verantwoordelijkheden, waaronder:

• Je analyseert risico’s en houdt samen met collega’s en betrokken zorgpartners het zorgrisicoprofiel actueel.
• Je adviseert en ondersteunt zorginstellingen in de niet-acute zorg bij het voorbereiden van hun crisismanagement.
• Je bent verantwoordelijk voor het onderdeel communicatie van het team GHOR en houdt onze interne en externe communicatie bij.
• Je volgt relevante ontwikkelingen en vertaalt deze naar verbeteringen in onze werkwijze en activiteiten.

Wat heeft Veiligheids- en gezondheidsregio Gelderland-Midden te bieden? 

• Wij bieden een salaris tot maximaal € 5.356,00 bruto per maand (schaal 10).
• Een aanstelling voor 36 uur per week, voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Je ontvangt ook een vrij besteedbaar budget: het Individueel Keuze Budget (IKB). Dit is 18,63% over je salaris en biedt jou volop keuzevrijheid en zeggenschap over deze financiële ruimte. Zo kun jij keuzes maken die passen bij jouw levensfase, persoonlijke wensen en doelen. Of je nu wilt profiteren van extra bestedingsruimte om maandelijks meer te kunnen genieten, of het wilt gebruiken voor persoonlijke ontwikkeling en scholing.
• Onze organisatie ondersteunt ontwikkelingswensen en investeert in jouw groei. Bovendien hebben wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals aantrekkelijke opleidingsmogelijkheden, een vitaliteitsregeling, een laptop en telefoon.

Wie ben jij?

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau en ervaring in netwerken, het opbouwen en onderhouden van relaties.
• Je bent een netwerker met een open en proactieve houding en weet mensen en organisaties aan je te verbinden.
• Je beschikt over kennis van en/of ervaring met gezondheidszorg of crisisbeheersing – of je hebt aantoonbare affiniteit met dit werkveld.
• Je vindt het leuk om op verschillende onderwerpen te schakelen.
• Je maakt je snel eigen op verschillende onderwerpen.
• Je bent gedreven en je kan zowel zelfstandig als binnen een team opereren.
• Je beschikt over een rijbewijs en bent flexibel inzetbaar binnen de regio.
• Je vindt het leuk om op termijn een “piket-rol” te vervullen binnen onze crisisorganisatie en tijdens rampen en crisis een essentiële rol te vervullen.

Over de organisatie

Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden is een boeiende organisatie waar de hulpverlening voor Gelderland-Midden samenkomt. VGGM werkt 24 uur per dag, 7 dagen per week aan publieke veiligheid en gezondheid. De Brandweer, Crisisbeheersing, GGD, Ambulancezorg en Veilig Thuis in de regio Gelderland Midden staan 24/7 klaar voor ruim 700.000 inwoners uit onze 15 gemeenten en de bezoekers van onze regio. Samen werken wij aan een gezonde en veilig leefomgeving voor iedereen in Gelderland Midden.

Over het team

Team GHOR maakt onderdeel uit van de afdeling crisisbeheersing. De afdeling crisisbeheersing werkt samen met verschillende partners aan meer veiligheid en gezondheid in de regio Gelderland Midden. Dat betekent aan de ene kant: hulp bieden als er een ramp gebeurt. En aan de andere kant: ervoor zorgen dat een ramp niet zo snel plaatsvindt of juist voorkomen wordt. Want veiligheid is niet vanzelfsprekend.

Team GHOR voert specifiek regie op de voorbereiding en uitvoering van het geneeskundige hulpverleningsproces en de daarbij betrokken ketenpartners tijdens een incident of crisis. De belangrijkste taak is samen met zorgorganisaties zoals de ambulancedienst, ziekenhuizen, GGD, verpleeg- en verzorgingshuizen, huisartsen(posten) de hulpverlening te organiseren bij crises en rampen. 

Meer informatie en belangstelling 

Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan vóór 18 juni 2025. De gesprekken vinden plaats op vrijdag 20 juni 2025. 

Wil je meer weten over de inhoud van deze functie? Neem dan contact op met Simone Uiterwijk, Adviseur Netwerk Acute Zorg bij de GHOR, op telefoonnummer 06 – 18261666.